Le Casino Victoria de Grasse vient de subir un coup dur de la part du gouvernement français. Une décision de fermeture vient d’être publiée et déposée à la mairie territorialement compétente. Le motif de cette sanction est le non-respect de plusieurs normes réglementaires. D’après certains employés de l’établissement, il semble que c’est la mauvaise tenue des registres, le manque de contrôle sur l’âge et la qualité des joueurs, les mauvaises conditions de travail des employés et certainement d’autres arguments qui motivent une telle décision. En attendant, le personnel s’interroge sur son avenir et les prestations salariales. L’employeur de son côté reste muet et ne s’est pas encore prononcé nulle part.
Non-respect des consignes réglementaires
Le Casino Victoria de Grasse, situé au 1 Mnt du Casino, 06130 Grasse, France vient de voir sa licence d’exploitation être retirée par le gouvernement pour violation des dispositions réglementaires. Après cette suspension qui semble définitive, plusieurs intervenants ont affirmé que depuis quelque temps, cet établissement n’appliquait pas les consignes normatives imposées par les organes de régulation et de contrôle. La mairie de Grasse explique qu’elle a été notifiée de la fermeture du casino et précise aussi qu’une telle décision n’est que de la compétence d’organes étatiques.
En observant de près cette situation, il sera difficile pour l’opérateur de jeux de réussir à convaincre les institutions gouvernementales de lever cette sanction. En effet, les causes de cette fermeture brusque sont l’association de plusieurs violations. Bien que les motifs n’aient pas explicitement été énumérés, Jean Ragionieri, membre du comité de direction du casino et syndicaliste, révèle auprès de BFM Nice Côte d’Azur quelques cas susceptibles d’avoir conduit les décideurs à agir.
Ainsi il paraît qu’une mauvaise tenue des registres, l’admission des personnes non habilitées à accéder au casino (personnes mineures, les joueurs vulnérables et censés être exclus des établissements de jeux d’argent), la mauvaise organisation et le mauvais fonctionnement du personnel peuvent être autant de motifs. D’après son analyse, tous ces différents éléments sont en mesure de confirmer le mauvais fonctionnement du casino.
Des employés inquiets sans réponses
Les employés du casino sont inquiets et troublés de la situation qui arrive. En effet, depuis quelques jours, ils ne travaillent plus. Le casino est fermé. Et les dirigeants n’ont rien dit encore moins, ils n’ont rien fait. En principe, un tel cas devait au moins donner lieu à quelques explications de la part de l’employeur. Même si l’on peut penser à une situation de congés techniques en attendant une éventuelle réouverture, rien ne se dessine. Aussi, aucune information concernant la liquidation de la société n’a encore été publiée. Cette dizaine de salariés est désormais en train de réfléchir sur son sort.
Dans l’esprit de chacun, c’est l’ennui, l’angoisse, le désespoir d’une quelconque prise en charge efficiente. Ces derniers adoptent ces sentiments mitigés parce qu’en juin, ce personnel était déjà en grève pour dénoncer les conditions de travail et revendiquer les heures supplémentaires de nuit non rémunérées.
Malgré les multiples tentatives de communication initiées par les médias pour joindre la direction de l’établissement, aucune réponse n’a pu être recueillie.
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